20.El empleador obligado por un convenio colectivo ha de especificar en sus normas laborales, elaboradas en coordinación con el sindicato, el salario mínimo, que no puede ser inferior al establecido por el sindicato del ramo.
受集体合同约束的雇主必须
其劳动守则中,与工会一道制订最低工资,其数额不得低于部门性工会确定的最低工资。